A l’occasion du bilan dressé par Pôle emploi sur sa participation au Train de l’égalité des chances qui s’est déroulé du 16 au 31 mars 2010, Pôle emploi donne la parole aux entreprises qui ont recruté et aux candidats qui ont été sélectionnés.
A ce jour plus de 200 offres ont été satisfaites permettant le retour à l’emploi à plus de 200 candidats.
C’est plus de 80 entreprises prospectées en amont qui ont pris place à bord de la voiture Pôle emploi sur les 12 villes étapes traversées par le train.
Nombre d’entre elles témoignent de leur satisfaction et souhaitent renouveler leur participation l’an prochain :

Stéphane Marmorat, France Telecom : « Nous pouvons rencontrer 80 personnes sur une journée en entretien ; c’est un gain de temps appréciable ».

Joanna Francolon, Handicall : « C’est un concept original et pratique. J’ai été contacté par un conseiller du Pôle Emploi deux mois avant l’événement. Durant la journée j’ai reçu 16 candidats et embauché 7 candidats en contrat à durée indéterminée. C’est un gain de temps dans nos recrutements, surtout que Pôle emploi avait réalisé en amont une présélection selon les profils souhaités ».

Bérengère Toni-Combe, EDF : « Présent sur Dijon et Strasbourg, au-delà d’une initiative innovante et originale, la présélection des candidats réalisés par l'équipe du pôle emploi fut efficace : une trentaine d’entretiens ont ainsi été réalisés sur les deux villes. Nous sommes aujourd’hui en cours du recrutement (8 profils en CDI et en alternance)».

Anne-Sophie Macé, Groupama Loire Bretagne : « Le Train de l'égalité est une opération qui a réellement rencontré l'enthousiasme du Service Recrutement de Groupama Loire Bretagne. Grâce à une organisation rigoureuse de Pôle emploi, cette journée a été très profitable pour notre chargée de recrutement qui a pu pleinement se consacrer aux 14 rencontres programmées avec des candidats présélectionnés par Pôle emploi ». Du côté des candidats, les premiers demandeurs d’emploi contactés affichent leur satisfaction d’avoir décroché au cours de leurs entretiens à bord du train, un rendez-vous de recrutement définitif. Ils témoignent :

Faten, 34 ans – Bordeaux : Bac + 3 en licence de management et Gestion RH avec une expérience de 4 ans, Faten a rencontré l’entreprise O2 à bord du train.
De cette rencontre ont suivi plusieurs entretiens puis une embauche en CDI le 6 avril dernier comme responsable d’agence. Faten encadre aujourd’hui une équipe de 5 personnes. « Le train m’a permis de rencontrer dans un lieu original des employeurs. Les conseillers présents vous aiguillent dans le déroulement de cette journée (inscription, entretiens, ateliers, conférence...) ».

Brigitte, 56 ans – Dijon : « Après plusieurs entretiens avec Résurgence, entreprise rencontré à bord de la voiture Pôle emploi, j’ai été recrutée pour un poste de conseillère emploi. Du fait de mes expériences professionnelles passées, ce nouvel emploi correspond à mes attentes. Le train de l’Egalité des Chances est réellement une opportunité ... »

Caroline, 36 ans – Lyon : Bac + 2 en BTS action commerciale avec une expérience de 6 ans en tant que commerciale, elle était au chômage depuis 5 mois.. « Un CDD signé grâce au Train de l’emploi 2009 m’a permis de me remettre sur les rails, de reprendre confiance en moi et de développer mes capacités et compétences sur le terrain. » Aujourd’hui, responsable d’une équipe de 4 personnes, je travaille toujours dans le même secteur mais dans une autre entreprise.

Philippe, 25 ans – Marseille : Par le biais du Train de l’Emploi 2009 et de Pôle emploi, il a rencontré de nombreuses entreprises. « Après avoir réussi les tests et l’entretien d’embauche, la société Mieux COMMUNIQUE DE PRESSE Vivre à Domicile m’a proposé un poste de technico commercial en CDI. Depuis, j’ai évolué, je suis responsable et gère une équipe de 8 technico-commerciaux. »

Quelques chiffres

A paris, Gare de l’Est, à bord des 7 voitures :

- 2.863 CV déposés - 863 entretiens

A bord de la voiture Pôle emploi :

- 39 entretiens réalisés par l’entreprise O2 - 16 candidats retenus par O2 pour un deuxième entretien d’embauche

A Bordeaux, dans la voiture Pôle emploi :

- 300 demandeurs d’emploi contactés par les conseillers Pôle emploi - 90 entretiens réalisés - 46 personnes sont en poursuite de processus et/ou en vivier - 50% de succès pour les démarches entreprises

A Strasbourg, dans la voiture Pôle emploi :

- 6 entreprises présentes (Lyonnaise des Eaux, Crédit Agricole, Sodexo...) - 148 personnes reçues en entretien - 29 candidatures retenues